El trabajo colaborativo es un proceso creado por un grupo de personas con la finalidad de alcanzar un objetivo específico, ocasionando herramientas para una labor productiva. Para que sea eficaz, se destacan cinco aspectos principales que son: confianza, compromiso, comunicación, coordinación y homogeneidad.
Gracias al trabajo colaborativo, se lleva a cabo la integración, la comunicación, la transmisión de valores... Da pie a evaluarse entre todos constantemente, utilizando diferentes materiales para llegar, como hemos dicho, a un mismo objetivo, manteniendo una estructura equitativa.
En nuestro caso, hemos trabajado de manera colaborativa, ha resultado ser un trabajo fluido y llevado a cabo de una manera armoniosa. Quizás el inconveniente es que el tiempo y el espacio no permite quedar las veces que quisieramos, cosa que nos ha llevado a hacer el trabajo por separado, pero siempre en común.
El trabajo colaborativo es muy eficaz y útil para llevar a cabo un trabajo en concreto. Para llegar a esta finalidad, tiene que haber comunicación, participación equitativa por parte de todos los miembros del grupo. Como ya ha mencionado en su publicación mi compañera, estoy totalmente de acuerdo que para que un trabajo colaborativo funcione tienen que cumplirse esos cinco aspectos principales ya citados antes.
ResponderEliminarMe gustaría ampliar el comentario de mi compañera, diciendo que el trabajo colaborativo también es interesante a la hora de adquirir conocimientos, ya que no solo se lleva a cabo un trabajo de manera equitativa y de forma homogénea, sino que también se interactua y aprendemos también del ámbito social en el que nos estamos moviendo, nutriéndonos de conocimientos de las otras personas aparte de la investigación que se lleva a cabo. Por lo tanto, es un modo de trabajo muy completo.
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